Consulta de Procesos SECOP 1 y 2 | Recientes; Ibagué, Tolima; UNAD

GESTIONAR LOS PROCESOS Y PROCEDIMENTOS DE REGISTRO Y CONTROL ACADÉMICO CONFORME A LO ESTABLECIDO EN EL SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN INCLUYENDO LAS ACTIVIDADES INHERENTES A LA INSCRIPCIÓN, ADMISIÓN, REINGRESO Y MATRÍCULA DE LOS ASPIRANTES Y/O ESTUDIANTES EN CUALQUIERA DE LOS NIVELES Y CICLOS DE FORMACIÓN SUPERIOR, CONTINUA Y PERMANENTE QUE OFERTA LA UNIVERSIDAD; DE ACUERDO CON LOS CRITERIOS DE ACTUACIÓN ORGANIZACIONAL Y NORMATIVA INSTITUCIONAL APLICABLE, GARANTIZANDO DE FORMA ASERTIVA Y OPORTUNA

GESTIONAR LOS PROCESOS Y PROCEDIMENTOS DE REGISTRO Y CONTROL ACADÉMICO CONFORME A LO ESTABLECIDO EN EL SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN INCLUYENDO LAS ACTIVIDADES INHERENTES A LA INSCRIPCIÓN, ADMISIÓN, REINGRESO Y MATRÍCULA DE LOS ASPIRANTES Y/O ESTUDIANTES EN CUALQUIERA DE LOS NIVELES Y CICLOS DE FORMACIÓN SUPERIOR, CONTINUA Y PERMANENTE QUE OFERTA LA UNIVERSIDAD; DE ACUERDO CON LOS CRITERIOS DE ACTUACIÓN ORGANIZACIONAL Y NORMATIVA INSTITUCIONAL APLICABLE, GARANTIZANDO DE FORMA ASERTIVA Y OPORTUNA

GESTIONAR LOS PROCESOS Y PROCEDIMENTOS DE REGISTRO Y CONTROL ACADÉMICO CONFORME A LO ESTABLECIDO EN EL SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN INCLUYENDO LAS ACTIVIDADES INHERENTES A LA INSCRIPCIÓN, ADMISIÓN, REINGRESO Y MATRÍCULA DE LOS ASPIRANTES Y/O ESTUDIANTES EN CUALQUIERA DE LOS NIVELES Y CICLOS DE FORMACIÓN SUPERIOR, CONTINUA Y PERMANENTE QUE OFERTA LA UNIVERSIDAD; DE ACUERDO CON LOS CRITERIOS DE ACTUACIÓN ORGANIZACIONAL Y NORMATIVA INSTITUCIONAL APLICABLE, GARANTIZANDO DE FORMA ASERTIVA Y OPORTUNA

DINAMIZAR LOS PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS Y OPERATIVOS DE LA GERENCIA DE TALENTO HUMANO Y LA GERENCIA ADMINISTRATIVA Y FINANCIERA, ALINEÁNDOSE CON LAS METAS ESTABLECIDAS PARA EL AÑO 2025.

GESTIONAR LOS PROCESOS Y PROCEDIMENTOS DE REGISTRO Y CONTROL ACADÉMICO CONFORME A LO ESTABLECIDO EN EL SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN INCLUYENDO LAS ACTIVIDADES INHERENTES A LA INSCRIPCIÓN, ADMISIÓN, REINGRESO Y MATRÍCULA DE LOS ASPIRANTES Y/O ESTUDIANTES EN CUALQUIERA DE LOS NIVELES Y CICLOS DE FORMACIÓN SUPERIOR, CONTINUA Y PERMANENTE QUE OFERTA LA UNIVERSIDAD; DE ACUERDO CON LOS CRITERIOS DE ACTUACIÓN ORGANIZACIONAL Y NORMATIVA INSTITUCIONAL APLICABLE, GARANTIZANDO DE FORMA ASERTIVA Y OPORTUNA

GESTIONAR LOS PROCESOS Y PROCEDIMENTOS DE REGISTRO Y CONTROL ACADÉMICO CONFORME A LO ESTABLECIDO EN EL SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN INCLUYENDO LAS ACTIVIDADES INHERENTES A LA INSCRIPCIÓN, ADMISIÓN, REINGRESO Y MATRÍCULA DE LOS ASPIRANTES Y/O ESTUDIANTES EN CUALQUIERA DE LOS NIVELES Y CICLOS DE FORMACIÓN SUPERIOR, CONTINUA Y PERMANENTE QUE OFERTA LA UNIVERSIDAD; DE ACUERDO CON LOS CRITERIOS DE ACTUACIÓN ORGANIZACIONAL Y NORMATIVA INSTITUCIONAL APLICABLE, GARANTIZANDO DE FORMA ASERTIVA Y OPORTUNA

GESTIONAR EL COMPONENTE PRÁCTICO EN LOS ESCENARIOS FÍSICOS DE LA UNIVERSIDAD BAJO LOS LINEAMIENTOS DEL SISTEMA NACIONAL DE LABORATORIOS Y LA VICERRECTORIA DE MEDIOS Y MEDIACIONES PEDAGÓGICAS, DE ACUERDO CON EL MODELO PEDAGÓGICO UNADISTA Y LA OFERTA ACADÉMICA DE LA UNIVERSIDAD, GARANTIZANDO EL DESARROLLO DEL COMPONENTE DE MANERA PERTINENTE, PERMANENTE, OPORTUNA Y CON CALIDAD.

COADYUVAR ESTRATÉGICAMENTE A LA COMUNIDAD UNADISTA, MEDIANTE LA ADMINISTRACIÓN DE LOS RECURSOS EDUCATIVOS Y SERVICIOS TECNOLÓGICOS O DE COMUNICACIÓN, QUE PERMITEN LA FORMACIÓN, INVESTIGACIÓN Y LA PROMOCIÓN DE UN AUTOAPRENDIZAJE SIGNIFICATIVO EN LOS CENTROS Y ZONA, DE ACUERDO CON LOS PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS POR EL SISTEMA NACIONAL DE BIBLIOTECA (SNB).

DINAMIZAR LOS PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS Y OPERATIVOS DE LA GERENCIA DE TALENTO HUMANO Y LA GERENCIA ADMINISTRATIVA Y FINANCIERA, ALINEÁNDOSE CON LAS METAS ESTABLECIDAS PARA EL AÑO 2025.

DINAMIZAR LOS PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS Y OPERATIVOS DE LA GERENCIA DE TALENTO HUMANO Y LA GERENCIA ADMINISTRATIVA Y FINANCIERA, ALINEÁNDOSE CON LAS METAS ESTABLECIDAS PARA EL AÑO 2025.

GESTIONAR DE MANERA OPORTUNA LOS REQUERIMIENTOS Y ACTIVIDADES ADMINISTRATIVAS DEL CENTRO, ASEGURANDO EFICIENCIA Y ADECUACIÓN, CONFORME A LOS PARÁMETROS Y PLAZOS ESTABLECIDOS POR LA UNIVERSIDAD.

GESTIONAR LA RECOLECCIÓN DE LOS RESIDUOS APROVE-CHABLES DE LA SEDE UBICADA EN NEIVA, DE CONFORMIDAD CON LOS TÉRMINOS DE REFERENCIA Y LA PROPUESTA PRE-SENTADA POR EL CONTRATISTA, LOS CUALES HACEN PARTE INTEGRAL DEL PRESENTE CONTRATO.

REALIZAR EL ALQUILER DE LAS INSTALACIONES, EQUIPOS Y MATERIAL NECESARIO PARA LOS DEPARTAMENTOS DE HUILA, TOLIMA CAQUETÁ, PUTUMAYO EN SUS ONCE CENTROS, PARA EL DESARROLLO DE LAS PRÁCTICAS DE LABORATORIO Y CON ELLO FORTALECER LA FORMACIÓN ACADÉMICA DE LOS ESTUDIANTES DE LA ESCUELA DE CIENCIAS DE LA SALUD EN LA ZONA SUR, DEL PROGRAMA TECNOLOGÍA EN RADIOLOGÍA E IMÁGENES DIAGNÓSTICAS DE LA UNAD Y EN ESPECÍFICO DE LOS CURSOS IMAGENOLOGÍA CONVENCIONAL E IMAGENOLOGÍA ESPECIAL DURANTE 2024 Y 2025

PRESTAR LOS SERVICIOS DE REVISION EDICION DE REDACCION ESTILO TRADUCCION AL INGLES DE ARTICULOS INVESTIGACION DISEÑO REVISION DE REDACCION ESTILO PARA UN LIBRO RESULTADO DE INVESTIGACION IMPRESION Y ENTREGA VERSION IMPRESA Y DIGITAL Y DISEÑO E IMPRESIÓN DE CARTILLAS DE TÉCNICAS PEDAGÓGICAS, EN EL MARCO DEL PROYECTO DE INVERSION DE REGALIAS DENOMINADO GENERACION DE VALOR AGREGADO Y ADOPCIÓN TECNOLOGICA PARA LA TRANSFORMACIÓN DE LOS RESIDUOS DEL CULTIVO DE PLÁTANO MUSA PARADISIACA EN MU

PRESTAR LOS SERVICIOS DE LABORATORIO PARA EL DESARROLLO DEL COMPONENTE PRÁCTICO DE LOS PROGRAMAS ACADÉMICOS DE LA UNAD QUE BENEFICIARÁN A LOS ESTUDIANTES MATRICULADOS EN EL CCAV NEIVA