Consulta de Procesos SECOP 1 y 2 | Recientes; SANTANDER - CAJA DE PREVISIÓN SOCIAL MUNICIPAL DE BUCARAMANGA; Celebrado

PRESTACION DE SERVICIOS DE ANÁLISIS, DESARROLLO, AJUSTES, MANTENIMIENTO, DOCUMENTACIÓN, PRUEBAS, ACTUALIZACIONES DE INFORMES REALIZADAS EN LOS SISTEMAS DE INFORMACIÓN GD_ECO, GD CESANTIAS, DOCUMENTAL, NÓMINA Y GD_PMA, ALOJAMIENTO EN LA NUBE DE LOS SISTEMAS Y BACKUPS HISTÓRICOS EN LA NUBE DE LA CAJA DE PREVISION SOCIAL MUNICIPAL DE BUCARAMANGA DURANTE LA VIGENCIA 2021

PRESTACIÓN DE SERVICIOS PROFESIONALES EN SALUD OCUPACIONAL, PARA OPERAR EL SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO SG-SST DE LA CAJA DE PREVISION SOCIAL MUNICIPAL DE BUCARAMANGA-CPSM y que ADEMÁS APOYE LAS ACTIVIDADES DE BIENESTAR LABORAL DE LA ENTIDAD DURANTE LA VIGENCIA 2021

PRESTACIÓN DE SERVICIO DE PUBLICACIONES DE QUE TRATA EL ARTICULO 212 DEL CODIGO SUSTANTIVO DEL TRABAJO PARA LA CAJA DE PREVISION SOCIAL MUNICIPAL DE BUCARAMANGA DURANTE LA VIGENCIA 2021

PRESTACIÓN DE SERVICIOS PARA LA REALIZACIÓN DE EXÁMENES MÉDICOS OCUPACIONALES DE INGRESO, PERIODICOS, DE RETIRO, PRUEBAS COMPLEMENTARIAS Y EXAMENES PARA CLINICOS CONFORME A LA NORMATIVA VIGENTE PARA LOS FUNCIONARIOS DE LA CAJA DE PREVISION SOCIAL MUNICIPAL DE BUCARAMANGA DURANTE LA VIGENCIA 2020

ADQUISICIÓN DE PÓLIZAS QUE CONFORMAN EL PROGRAMA GENERAL DE SEGUROS DE LA CAJA DE PREVISIÓN SOCIAL MUNICIPAL DE BUCARAMANGA-CPSM PARA LA VIGENCIA 2020

"ADQUISICIÓN DE PÓLIZAS QUE CONFORMAN EL PROGRAMA GENERAL DE SEGUROS DE LA CAJA DE PREVISIÓN SOCIAL MUNICIPAL DE BUCARAMANGA – CPSM”

Brindar apoyo administrativo a la oficina de Secretaría General en materia de Gestión Documental y Archivo

Contratar pautas publicitarias, para informar a los ex funcionarios sobre el proceso de cálculo actuarial, del pasivo pensional de la Caja de Previsión Social Municipal de Bucaramanga, a fin de recopilar la información de historias laborales, necesaria para determinar y cuantificar el pasivo pensional.

AUNAR ESFUERZOS CON LA CAJA DE PREVISION SOCIAL MUNICIPAL DE BUCARAMANGA CON EL FIN DE LOGRAR EL FORTALECIMIENTO DEL PLAN INSTITUCIONAL DE CAPACITACIÓN, ESTÍMULOS Y BIENESTAR SOCIAL, QUE TIENE COMO OBJETIVO MEJORAR LA CALIDAD DE LA PRESTACIÓN DE LOS SERVICIOS A CARGO DE LOS FUNCIONARIOS DE LA CAJA, GARANTIZANDO EL CONOCIMIENTO PARA FACILITAR LA APROPIACIÓN DEL DESARROLLO DE COMPETENCIAS ESPECIFICAS EN LOS EMPLEADOS

Elaborar 3.000 láminas de estampillas de Previsión Social Municipal de $200, 4.500 láminas de estampillas de Previsión Social Municipal de $100, según modelos suministrados por LA CAJA. Cada lámina debe contener 36 estampillas con las siguientes especificaciones técnicas: en papel adhesivo propalcote 80-90 grs de 5.5 x 4 c.m impresas en policromía, tintas de seguridad, pretroqueladas, con repuje en alto relieve con el Logo de LA CAJA y el logo de la administración municipal en la parte inferior derecha: ¿Bucaramanga una sola ciudad, un solo corazón.

PRESTAR OTROS SERVICIOS PERSONALES APOYANDO LA GESTIÓN EN LAS APLICACIONES WEB, LA CONFIGURACIÓN Y ADMINISTRACIÓN DE TODA LA INFRAESTRUCTURA INFORMÁTICA RELACIONADA CON LA RED DE CAJA, ATENCIÓN A LOS USUARIOS, WEB, INTRANET Y SISTEMAS DE INFORMACIÓN.

Adquisición de tres (3) equipos de cómputo con monitor LCD incluido mas sus respectivas licencias de Windows Vista Business Edition y Office 2007, de acuerdo a las especificaciones aquí establecidas.

Ejercer control y seguimiento en las diferentes entidades municipales, sujetas a la aplicación de los hechos generadores de la estampilla de previsión social municipal, conforme al plan de auditoría establecido por la Oficina de Control Interno y verificar el destino de los avances de cesantías reconocidas y pagadas a los afiliados

Brindar soporte, seguimiento y control al sistema de gestión de la calidad de la organización para garantizar su sostenibilidad y mantenimiento, bajo los criterios establecidos en las normas técnicas de calidad que le son aplicables y lograr mantener la certificación del Sistema de Gestión de la Calidad

APOYAR A LA OFICINA DE CONTROL INTERNO EN EL DESARROLLO DE LAS AUDITORÍAS EN LAS DIFERENTES ENTIDADES MUNICIPALES SUJETAS A LA APLICACIÓN DE LOS HECHOS GENERADORES DE LA ESTAMPILLA DE PREVISIÓN SOCIAL MUNICIPAL Y ASÍ COMO DEL DESTINO DE LOS AVANCES DE CESANTÍAS SOLICITADAS POR LOS DIFERENTES AFILIADOS AL FONDO DE CESANTÍAS.

"PRESTAR LOS SERVICIOS PROFESIONALES COMO ABOGADO PARA APOYAR EL DESARROLLO DE LOS PROCESOS DE CONTRATACIÓN EN TODAS SUS ETAPAS PRECONTRACTUALES, CONTRACTUALES Y POSTCONTRACTUALES QUE DEBA ADELANTAR LA CAJA DE PREVISIÓN SOCIAL MUNICIPAL DE BUCARAMANGA"

"APOYAR A LA DEPENDENCIA DE SISTEMAS EN EL ÁREA DE INFORMÁTICA CON EL OBJETIVO DE GESTIONAR Y ADMINISTRAR LAS APLICACIONES WEB, ASÍ COMO DE CONFIGURAR Y ADMINISTRAR TODA LA INFRAESTRUCTURA INFORMÁTICA RELACIONADA CON LA RED DE LA CAJA, ATENCIÓN A USUARIOS, WEB, INTRANET Y SISTEMAS DE INFORMACIÓN"

Elaborar video institucional que permita la promoción de los servicios que ofrece LA CAJA a los usuarios y clientes en general.

PRESTAR LOS SERVICIOS PERSONALES APOYANDO ADMINISTRATIVAMENTE LA GESTIÓN DE LA SUBDIRECCIÓN ADMINISTRATIVA EN EL DESARROLLO DE LOS PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS QUE COMO DEPENDENCIA TIENE PARA EL LOGRO DE LOS OBJETIVOS INSTITUCIONALES ESTABLECIDOS.

PRESTAR APOYO A LA SUBDIRECCIÓN JURÍDICA EN LAS ÁREAS DE CONTRATACIÓN ESTATAL, CONTROL INTERNO Y DEMÁS ASUNTOS JURÍDICOS QUE REQUIERAN LAS DIFERENTES DEPENDENCIAS DE LA CAJA DE PREVISIÓN SOCIAL MUNICIPAL DE BUCARAMANGA.