Consulta de Procesos SECOP 1 y 2 | 2025; Recientes; Sincelejo, Sucre

PRESTACIÓN ¿DE ¿SERVICIOS ¿PROFESIONALES ¿COMO TRABAJADORA SOCIAL PARA APOYAR EL DESARROLLO DE LAS DISTINTAS ACTIVIDADES DE LA EJECUCIÓN DEL PLAN DE GESTIÓN SOCIAL VIGENCIA 2025 DE LA EMPRESA AGUAS DE SUCRE S.A. E.S.P."

PRESTACIÓN ¿DE ¿SERVICIOS ¿PROFESIONALES ¿COMO ADMINISTRADOR ¿DE ¿EMPRESAS ¿PARA ¿APOYAR ¿EL DESARROLLO DE LAS ¿DISTINTAS ACTIVIDADES DE LA EJECUCIÓN DEL PLAN DE GESTIÓN SOCIAL VIGENCIA 2025 DE LA EMPRESA AGUAS DE SUCRE S.A. E.S.P."

"PRESTACIÓN ¿DE ¿SERVICIOS ¿PARA ¿APOYAR ¿EN ¿EL DESARROLLO DE LAS DISTINTAS ACTIVIDADES DE LA EJECUCIÓN DEL PLAN DE GESTIÓN SOCIAL VIGENCIA 2025 DE LA EMPRESA AGUAS DE SUCRE S.A. E.S.P

"PRESTACIÓN DE SERVICIOS COMO CONDUCTOR PARA EL DESARROLLO DE LAS DISTINTAS ACTIVIDADES DEL PLAN DE GESTIÓN SOCIAL VIGENCIA 2025 DE LA EMPRESA AGUAS DE SUCRE S.A. E.S.P."

"PRESTACIÓN ¿DE ¿SERVICIOS ¿PROFESIONALES ¿COMO ADMINISTRADOR DE EMPRESAS PARA APOYAR EL DESARROLLO DE LAS DISTINTAS ACTIVIDADES DE LA EJECUCIÓN DEL PLAN DE GESTIÓN SOCIAL VIGENCIA 2025 DE LA EMPRESA AGUAS DE ¿ SUCRE S.A. E.S.P.

PRESTACIÓN ¿DE ¿SERVICIOS ¿PROFESIONALES ¿COMO TRABAJADORA SOCIAL PARA APOYAR EL DESARROLLO DE LAS DISTINTAS ACTIVIDADES DE LA EJECUCIÓN DEL PLAN DE GESTIÓN SOCIAL VIGENCIA 2025 DE LA EMPRESA AGUAS DE SUCRE SA E.S.P.

PRESTACIÓN DE SERVICIOS PROFESIONALES COMO PSICÓLOGA PARA APOYAR EL DESARROLLO DE LAS DISTINTAS ACTIVIDADES DE LA EJECUCIÓN DEL PLAN DE GESTIÓN SOCIAL VIGENCIA 2025 DE LA EMPRESA AGUAS DE SUCRE SA. E.S.

PRESTACION DE SERVICIO DE APOYO A LA GESTION COMO TECNICO EN ASISTENCIA Y ORGANIZACION DE ARCHIVO PARA EL FORTALECIMIENTO DEL SERVICIO ADMINISTRATIVO Y ASISTENCIAL DE LA E.S.E HOSPITAL UNIVERSITARIO DE SINCELEJO SEDE SAN MARCOS

PRESTACION DE SERVICIOS PROFESIONALES PARA EL FORTALECIMIENTO DEL AREA DE CARTERA Y TESORERIA DEL HOSPITAL UNIVERSITARIO DE SINCELEJO E.S.E - SEDE SAN MARCOS SUCRE

ADQUISICION DE LA POLIZA DE SEGURO OBLIGATORIO DE ACCIDENTES DE TRANSITO SOAT,PARA LAS AMBULANCIAS OGX134,OGX135 Y OHK630 DE PROPIEDAD DEL HOSPITAL UNIVERSITARIO DE SINCELEJO E.S.E

ADQUISICIÓN DE PÓLIZA DE SEGURO DE VIDA GRUPO PARA LOS EDILES DEL MUNICIPIO DE SINCELEJO

PRESTACION DE SERVICIOS PROFESIONAL COMO ABOGADA PARA APOYO A LA OFICINA JURIDICA DE LA EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO E.S.E HOSPITAL UNIVERSITARIO DE SINCELEJO SEDE SAN MARCOS

ARRENDAMIENTO DE VEHÍCULOS SIN CONDUCTOR PARA EL DESARROLLO DE LAS DISTINTAS ACTIVIDADES DEL PLAN DE GESTIÓN SOCIAL 2025 DE LA EMPRESA AGUAS DE SUCRE S.A. E.S.P."

El ICBF hace entrega real y material al COMODATORIO y este recibe en calidad de comodato, para su uso gratuito y con cargo a restituir el bien inmueble ubicado en la en Carrera 15 N°19-59 del Municipio en el Municipio de Ovejas-Sucre al ICBF con referenciacatastral N°01-0-078- 003, distinguido con el folio de matrícula inmobiliaria N° 342-110 de la Oficina de Registro de Instrumentos Públicos de Corozal, con una extensión superficiaria de 2.085 M2. PARAGRAFO PRIMERO: El inmueble antes referido

BRINDAR APOYO AL PROGRAMA DE EDUCACIÓN INCLUSIVA EN LOS ESTABLECIMIENTOS EDUCATIVOS OFICIALES DEL MUNICIPIO DE SINCELEJO

PRESTACION DE SERVICIOS PROFESIONALES COMO ABOGADO DE APOYO A LA OFICINA JURIDICA PARA LA DEFENSA JUDICIAL DE LA EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO HOSPITAL UNIVERSITARIO DE SINCELEJO SEDE SAN MARCOS

ARRENDAMIENTO DEL PRIMER Y SEGUNDO PISO DEL BIEN INMUEBLE IDENTIFICADO CON MATRICULA Nro. 340 -25552 UBICADO EN LA CALLE 32 #13 - EN LA CIUDAD DE SINCELEJO, PARA LA PUESTA EN FUNCIONAMIENTO DEL CENTRO DE ACOGIDA DE HABITANTE DE CALLE EN EL MUNICIPIO DE SINCELEJO

BRINDAR APOYO AL PROGRAMA DE EDUCACIÓN INCLUSIVA EN LOS ESTABLECIMIENTOS EDUCATIVOS OFICIALES DEL MUNICIPIO DE SINCELEJO.

Prestar servicios personales de carácter temporal como instructor para impartir formación profesional integral, realizar y ejecutar la planeación pedagógica, el alistamiento y el desarrollo curricular de los programas asignados, en el marco del programa dirigido a la población víctima de desplazamiento.

Prestar servicios profesionales y/o de apoyo a la gestión, en la planeación y ejecución de la formación, así como la evaluación de los resultados de aprendizaje definidos en los diseños curriculares asignados, para el desarrollo de habilidades y competencias técnicas de la población campesina, aportando al fortalecimiento de la economía popular, familiar, étnica y comunitaria, en concordancia con lineamientos establecidos por la Dirección del Sistema Nacional de Formación para el Trabajo y la Co