Resúmen del Contrato o Licitación| Objeto | Prestar los servicios profesionales para elaboración y actualización de los instrumentos
archivísticos, diagnostico integral de archivo, política de gestión documental en cumplimiento de las estrategias establecidas en el Plan Institucional de Archivo de la CNSC y el proyecto de Fortalecimiento de las Capacidades Institucionales para la Mejora de la Gestión Integral Documental de la CNSC. |
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| Cuantia | $68,485,648 |
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| Vigencia | Proceso asignado o cerrado. No se aceptan nuevos aplicantes. |
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| Entidad | COMISIÓN NACIONAL DEL SERVICIO CIVIL ResúmenBuscar |
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| Municipio | Bogotá D.C.: Bogotá D.C. ResúmenBuscar |
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| Estado | Adjudicado ResúmenBuscar |
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| Tipo | Contratación Directa (Ley 1150 de 2007) ResúmenBuscar |
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| Tipo de Fecha | Fecha de Carga en el Sistema ResúmenBuscar |
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| Fecha de Detección | 2025-02-19 20:40:00 |
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| Cód. Secop 2 | Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días). |
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| Número del Proceso | Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días). |
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| Fecha | 2025-02-19 |
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| Última Revisión | 2025-02-20 |
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| Página Oficial del Proceso386 RelacionadosAplicar en SECOP |
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Entrada No. 1| Estado del Proceso | Presentación de oferta |
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| Fecha y Hora de Cierre del Proceso | - |
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| Cuantía a Contratar | 68.485.648 COP |
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| Estado del Contrato | Awarded |
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| Dirección Física de Entrega de Documentos del Proceso | CARRERA 16 No. 96 -64 PISO 7, Bogotá, Distrito Capital de Bogotá, COLOMBIA |
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| Nombre o Razón Social del Contratista | Compra acceso Ilimitado! (o espera algunos días). |
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| Tipo de Proceso | Contratación directa |
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| Objeto del Contrato | Garantizar a través del mérito, que las entidades públicas cuenten con servidores de carrera competentes y comprometidos con los objetivos institucionales y el logro de los fines del Estado.
En el año 2026 la CNSC habrá logrado amplio reconocimiento como la autoridad técnica garante del mérito en el acceso, ascenso y permanencia en la Carrera Administrativa y el empleo público, con un talento humano competente y caracterizada por la aplicación de altos estándares de calidad e innovación de los procesos que adelanta para administrar y vigilar la Carrera Administrativa con enfoque sectorial y territorial en Colombia. |
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| UNSPSC | 80111600 - Servicios de personal temporal |
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Bloque: Resúmen Secop 2| pubdate | "19/02/2025 3:40 PM (UTC -5 horas)" |
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Documentos| Ver Documento | Información del Proceso | CDP 41825 CARLOS.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | 325 - Solicitud_CDP_ Carlos-06022025CARLOS MARIO SERNA firmado 110225.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | memorando CARLOS MARIO SERNA BONILLA RAD (1).pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | f-gc-003_estudios-previos-de-contratacion-Carlos Mario Serna 06022025_RAD (1) (2).pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | Certificado de idoneidad CARLOS MARIO SERNA - firmada (1).pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | EVALUACION EXPERIENCIA CARLOS MARIO SERNA BONILLA 18022025 (1) (1).pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | Hoja de Vida 2025 carlos serna ok (1).pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | ACUERDO DE CONFIDENCIALIDA CARLOS OK.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | Declaración CNSC carlos serna.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | RESOLUCIÓN CLÁUSULAS COMUNES No. 13699 de 2024.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | Formato autorización recolección y tratamiento de datos (1) (1)_OK.pdf | - | | Ver Documento | Información del Proceso | Carlos Mario Serna Bonilla | - |
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